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https://bizhint.jp/report/260477#
連載：第4回 採用　独自ノウハウを聞く
採用面接で本音を見極めるには「〇〇〇を与える」に限る。アメリカ人社長が日本人採用で用いる評価基準が興味深い
BizHint 編集部 2019年4月8日(月)掲載

https://toyokeizai.net/articles/-/465441?display=b
パワハラの境界線､今さら聞けない基本中の基本
職場のハラスメント防止で求められる労務管理
2021/11/02

https://roudou-pro.com/columns/82/#:~:text=%E7%97%85%E6%B0%97%E3%81%AB%E3%82%88%E3%82%8A%E6%A5%AD%E5%8B%99%E3%81%AB%E8%80%90%E3%81%88,%E3%81%A6%E3%81%84%E3%82%8B%E3%81%8B%E3%81%A8%E6%80%9D%E3%81%84%E3%81%BE%E3%81%99%E3%80%82
病気を理由に解雇できるケース・できないケース｜解雇された時の対処法
不当解雇
解雇予告
雇い止め
公開日：2019.3.29
更新日：2021.3.11

https://on-ze.com/archives/8245#toc-index-10
こんなウェブ系フリーランスには仕事を任せられない！
更新日：2021年10月7日

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